День: 10.02.2026
В каких случаях можно не отрабатывать 2 недели при увольнении по собственному
Согласно Трудовому кодексу, существуют ситуации, когда работник имеет право не проводить установленный период уведомления своему работодателю. Если в трудовом договоре указаны условия, позволяющие работнику сразу прекратить сотрудничество, эти условия могут быть использованы без последствий. Если работник принимает предложение о переводе в другую организацию, он освобождается от необходимости завершать предписанный срок. Травма или заболевание, подтвержденные медицинским